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    （原標(biāo)題：高新區(qū)（濱江）營(yíng)造“三宜一體”的最優(yōu)人才生態(tài) 文：孟嬌、宋桔麗、程遠(yuǎn)娟、鈄舟凌）

    11月9日上午，2019杭州國(guó)際人才交流與項(xiàng)目合作大會(huì)在杭州國(guó)際博覽中心開幕。網(wǎng)易創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官丁磊、�？低�視董事長(zhǎng)陳宗年等10人被授予杭州市杰出人才獎(jiǎng)，網(wǎng)易（杭州）網(wǎng)絡(luò)有限公司副總裁汪源、杭州藝福堂茶業(yè)有限公司董事長(zhǎng)李曉軍等10人被授予杭州市杰出青年人才獎(jiǎng)。

    杭州市杰出人才獎(jiǎng)是杭州市人才獎(jiǎng)勵(lì)的最高榮譽(yù)，每三年評(píng)選一次，旨在表彰為杭州經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展作出杰出貢獻(xiàn)的專業(yè)技術(shù)人才、經(jīng)營(yíng)管理人才、高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才等各類優(yōu)秀人才。

    自2006年杭州市開展杰出人才獎(jiǎng)評(píng)選以來(lái)，高新區(qū)（濱江）累計(jì)11人入選。在這支杰出人才的“濱江團(tuán)”里，不僅有馬云、丁磊、陳宗年等活躍于經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中的“大咖”，也有遠(yuǎn)赴貴州偏遠(yuǎn)山區(qū)義務(wù)支教、潛心育人的“時(shí)代楷模”陳立群校長(zhǎng)……人才濟(jì)濟(jì)的背后，是高新區(qū)（濱江）求賢若渴的為政之本。

    為用得好、引得進(jìn)、留得住人才，近年來(lái)，高新區(qū)（濱江）優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，努力提高城市能級(jí)，營(yíng)造宜居宜業(yè)宜游的最優(yōu)人才生態(tài)，為建設(shè)世界一流高科技園區(qū)探索出一條“產(chǎn)城人”融合的“濱江實(shí)踐”。

    用得好
    “第一資源”釋放 “第一動(dòng)力”

    2019年，安恒信息迎來(lái)兩件大喜事，4月11日，位于濱江物聯(lián)網(wǎng)小鎮(zhèn)的安恒大廈正式啟用，半年后，11月5日，也就是科創(chuàng)板“一周歲”生日當(dāng)天，安恒信息登陸科創(chuàng)板。

    時(shí)間回到2007年，安恒信息創(chuàng)始人范淵選擇在濱江創(chuàng)業(yè)，“很靜，和硅谷很像”，憑借著對(duì)濱江的初印象，范淵在這里種下了網(wǎng)絡(luò)安防的“報(bào)國(guó)夢(mèng)”。從不到10人的初創(chuàng)團(tuán)隊(duì)起步，到入選全球網(wǎng)絡(luò)安全創(chuàng)新500強(qiáng)，安恒始終作為國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)信息安全領(lǐng)域的賦能者，為應(yīng)用安全、大數(shù)據(jù)安全、云安全、物聯(lián)網(wǎng)安全、工業(yè)控制安全及工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)安全等領(lǐng)域提供專業(yè)服務(wù)。

    從一個(gè)人、一個(gè)項(xiàng)目發(fā)展壯大到一幢樓、一個(gè)上市公司，安恒信息的發(fā)展軌跡，正是高新區(qū)（濱江）走出“人才帶技術(shù)、技術(shù)變項(xiàng)目、項(xiàng)目融資金、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化”創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)之路的縮影。

    今年，高新區(qū)（濱江）迎來(lái)“上市潮”，科創(chuàng)板的“濱江板塊”實(shí)力亮眼，今年7月，虹軟科技成為了全國(guó)首批25家科創(chuàng)板上市企業(yè)之一，作為計(jì)算機(jī)視覺行業(yè)領(lǐng)先的算法服務(wù)提供商及解決方案供應(yīng)商，經(jīng)過20多年的發(fā)展，將領(lǐng)先的計(jì)算機(jī)視覺技術(shù)商業(yè)化應(yīng)用在智能手機(jī)、智能汽車、智能家居、智能零售、互聯(lián)網(wǎng)視頻等領(lǐng)域，并且仍在不斷探索新的領(lǐng)域與方向。

    除了科創(chuàng)板上市公司外，英飛特、矽力杰等公司都是通過人才引進(jìn)實(shí)現(xiàn)了公司的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，并實(shí)現(xiàn)了公司上市。此外，通過人才引進(jìn)的項(xiàng)目，也在高新區(qū)（濱江）全產(chǎn)業(yè)鏈條上“百花齊放”，比如致力于心腦血管和代謝系統(tǒng)重大慢性病及癌癥抗體新藥研發(fā)的鴻運(yùn)華寧，致力于AI技術(shù)探索的艾耕科技等。

    人才是第一資源，創(chuàng)新是發(fā)展的第一動(dòng)力，為什么在高新區(qū)（濱江）“第一資源”釋放出的“第一動(dòng)力”能如此強(qiáng)勁？

    10年前，濱江在浙江省率先啟動(dòng)了在全球招募人才的“5050”計(jì)劃，而2016年，濱江又啟動(dòng)了新一輪“5050”計(jì)劃，不僅為海外高層次人才也為國(guó)內(nèi)的一流人才提供了“加速跑”的助力。

    不僅如此，每年5月5日高新區(qū)（濱江）都會(huì)為人才舉辦一個(gè)大“Party”——“濱朋遠(yuǎn)至，江成大業(yè)”國(guó)際人才節(jié)。以人才之名，設(shè)定一個(gè)節(jié)日，高新區(qū)（濱江）在全省開了先河，高新區(qū)（濱江）始終把人才看做是第一資源和成功法寶——在“5050計(jì)劃”等一系列人才政策的加持下，該區(qū)人才總量質(zhì)量持續(xù)保持增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)，十多年間，全區(qū)人才增加20余萬(wàn)人。

    今年1-10月，全區(qū)引進(jìn)各類人才29761人，同比增長(zhǎng)3.69%，預(yù)計(jì)全年引進(jìn)人才數(shù)將突破31000人，將再創(chuàng)歷史新高。其中，引進(jìn)碩博人才8073人，同比增長(zhǎng)9.33%，占人才引進(jìn)總量27.13%，碩博人才引進(jìn)占比不斷提升。

    引得進(jìn)
    “近悅遠(yuǎn)來(lái)”提升城市能級(jí)

    梧高鳳必至，花香蝶自來(lái)。

    產(chǎn)業(yè)人才的集聚，只是高新區(qū)（濱江）呈現(xiàn)人才“磁吸效應(yīng)”的其中一面。

    事實(shí)上，產(chǎn)業(yè)之外，教育、醫(yī)療、文化等領(lǐng)域的人才也在高新區(qū)（濱江）“百花齊放”。

    就拿白馬湖畔的中國(guó)網(wǎng)絡(luò)作家村來(lái)說，就是高新區(qū)（濱江）傳遞中國(guó)好聲音的“能量場(chǎng)”。中國(guó)網(wǎng)絡(luò)作家村有唐家三少、蔣勝男、月關(guān)、管平潮等100多名知名網(wǎng)絡(luò)作家簽約入駐，集聚了全國(guó)一半以上的“頭部作者”。近日，在網(wǎng)絡(luò)上引起巨大關(guān)注的《慶余年》就是“咱們村”的“村民”貓膩的作品。

    截至今年9月，中國(guó)網(wǎng)絡(luò)作家村已經(jīng)有24部作品通過IP轉(zhuǎn)化改編為影視劇、漫畫及手游。而“村民”的個(gè)人成績(jī)也十分奪目——新入選2019年中國(guó)作家協(xié)會(huì)會(huì)員的“村民”就有14人。值得一提的是，中國(guó)網(wǎng)絡(luò)作家村“村長(zhǎng)”唐家三少還榮獲“優(yōu)秀中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者”稱號(hào)。

    城市發(fā)展，才為先機(jī)，教育為本。隨著濱江城市發(fā)展和人才集聚，居民對(duì)教育的訴求越來(lái)越高，高新區(qū)（濱江）要打造高水平均衡發(fā)展的教育強(qiáng)區(qū)，必然離不開一流師資。

    今年，杭州江南實(shí)驗(yàn)學(xué)校教師金明強(qiáng)，榮獲全國(guó)優(yōu)秀教師稱號(hào)，在他看來(lái)，濱江在培育師資、引進(jìn)師資方面也做了很多工作，出臺(tái)了很多政策，對(duì)濱江教育向高質(zhì)量均衡發(fā)展起到了重要作用。比如引入“雙導(dǎo)師制”，為新進(jìn)教師提供各類培訓(xùn)課程；全面實(shí)施“雁陣”計(jì)劃，提升教師專業(yè)成長(zhǎng)能力等。

    據(jù)了解，截至上半年，濱江區(qū)共有特級(jí)教師13人、正高級(jí)教師3人。今年上半年，全區(qū)就有190人參加各類培訓(xùn)，選送33名教師赴海外研修。值得一提的是，今年，濱江區(qū)還提出以“關(guān)懷每一位教師”為基本理念，全力推進(jìn)“關(guān)懷教師行動(dòng)”，營(yíng)造尊師重教的氛圍。

    不僅有金明強(qiáng)這樣堅(jiān)守教育一線的好老師，高新區(qū)（濱江）還有為貧困山區(qū)點(diǎn)亮希望的好校長(zhǎng)。陳立群校長(zhǎng)退休后婉拒民辦學(xué)校高薪聘請(qǐng)，遠(yuǎn)赴黔東南貧困地區(qū)義務(wù)支教，3年多來(lái)，他翻山越嶺、走寨訪戶，家訪并資助100多戶苗族貧困家庭，并培養(yǎng)出一支優(yōu)秀教師骨干隊(duì)伍，學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量大幅躍升。

    而在醫(yī)療衛(wèi)生方面，隨著浙大二院、浙大兒院落子濱江，也集聚了一批優(yōu)秀的醫(yī)護(hù)人員，截至8月，濱江區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)工作人員共有502人，其中，注冊(cè)執(zhí)業(yè)醫(yī)師220人。

    濱江區(qū)也一直在不斷探索醫(yī)療人才建設(shè)路徑，比如，首次與市三醫(yī)院合作并面向全國(guó)范圍招聘；利用醫(yī)聯(lián)體的專家資源，舉辦醫(yī)聯(lián)體專家大講堂；開展全科醫(yī)生技能培訓(xùn)、選派基層骨干到省級(jí)醫(yī)院進(jìn)行一對(duì)一導(dǎo)師制培訓(xùn)等等。

    留得住
    營(yíng)造“三宜一體”的“詩(shī)與遠(yuǎn)方”

    11月15日，在建設(shè)世界一流高科技園區(qū)暨新制造業(yè)計(jì)劃推進(jìn)大會(huì)上，杭州優(yōu)智聯(lián)科技有限公司的創(chuàng)始人董宗宇等5位人才與高新區(qū)（濱江）簽約，未來(lái)，他們將在這片創(chuàng)新沃土上成就“最好的自己”。

    高新區(qū)（濱江）不但給了人才“詩(shī)與遠(yuǎn)方”的夢(mèng)想，也給了他們留下來(lái)的堅(jiān)定信心。

    “手續(xù)辦得快，而且是拎包入�。�”今年上半年，董宗宇拿到了高新區(qū)（濱江）人才公寓的鑰匙。“一室一廳一衛(wèi)的套房，不但條件不錯(cuò)，而且離公司特別近！”

    十年后回到國(guó)內(nèi)，濱江的辦事效率讓董宗宇“嚇了我一跳，特別快！”說起對(duì)濱江的印象，董宗宇覺得，濱江的環(huán)境特別讓人喜歡，“平時(shí)，除了談客戶，我基本不過江，因?yàn)樵跒I江，吃住行都一應(yīng)俱全，很方便！”而這種想留在濱江的想法，在他父母在濱江住過一段時(shí)間后，就更加堅(jiān)定了，“他們喜歡濱江，也覺得我留下來(lái)挺好的。”

    現(xiàn)在，董宗宇的公司就落戶在萬(wàn)輪科技園，這家致力于高精度室內(nèi)定位芯片設(shè)計(jì)及產(chǎn)業(yè)化的公司，目前還在研發(fā)階段，“落戶濱江后，我們的進(jìn)展非�？�，馬上就要進(jìn)入流片環(huán)節(jié)，預(yù)計(jì)明年底到后年出，就可以實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品大規(guī)模應(yīng)用。”

    而兩年前就住進(jìn)人才公寓的王辰宇，則正在智慧e谷的大樓中忙著為高樹安弗(杭州)科技有限公司進(jìn)行下一輪融資。“創(chuàng)業(yè)爭(zhēng)分奪秒，濱江為我們安排這么近的人才公寓，我給100分。”當(dāng)初選擇濱江，他是深思熟慮過的，問了很多在濱江創(chuàng)業(yè)的朋友，也研究了各地區(qū)創(chuàng)業(yè)公司的發(fā)展，“口碑好、信譽(yù)好，是我們留下來(lái)的理由。落戶近兩年，濱江給我們的各項(xiàng)承諾都根據(jù)節(jié)奏逐步兌現(xiàn)了，而服務(wù)我們時(shí)，不僅效率高，也非常人性化。”

    以聚產(chǎn)業(yè)興城市，以興城匯人才，能夠吸引人才留下的城市能級(jí)已不局限于經(jīng)濟(jì)影響力這一指標(biāo)，文化活力、交通可達(dá)性、城市宜居性、城市可持續(xù)性等也是城市能級(jí)的重要內(nèi)容。

    前不久，在抖音上有千萬(wàn)級(jí)粉絲的“網(wǎng)紅”——老爸評(píng)測(cè)創(chuàng)始人魏文鋒就提及，之所以在濱江創(chuàng)業(yè)，“一來(lái)地鐵等交通很方便，二來(lái)，各種各樣的人才在濱江都能招到，年輕人很多。”

    如今，就業(yè)在濱江、居住在濱江、消費(fèi)在濱江，已經(jīng)成為人才留在濱江的不二選擇。

    為人才解決“后顧之憂”，高新區(qū)（濱江）推出了積極推進(jìn)高水平均衡發(fā)展的教育強(qiáng)區(qū)，力爭(zhēng)讓孩子在家門口上好學(xué)校，實(shí)現(xiàn)有人才居住的學(xué)區(qū)就是“好學(xué)區(qū)”；打造“陽(yáng)光家園”服務(wù)，人才的父母可以在陽(yáng)光家園感受到“陪伴就是最長(zhǎng)情的告白”，得到專人照顧，還能不受戶籍限制，納入濱江養(yǎng)老體系。同時(shí)，在暑期，還舉辦高層次人才子女夏令營(yíng)，讓小小“濱二代”更加直觀地了解父母?jìng)優(yōu)橹畩^斗的地方，讓人才與孩子共成長(zhǎng)。

    為人才提供文化休閑場(chǎng)所，“大小蓮花”已經(jīng)向市民敞開懷抱，到家門口看演唱會(huì)，或者偶遇網(wǎng)球“天王”費(fèi)德勒，已經(jīng)成為現(xiàn)實(shí)。白馬湖公園、最美跑道、冠山公園等大大小小的濱水公園星羅棋布，四季皆是景色；蝸牛讀書館、知識(shí)產(chǎn)權(quán)圖書館等一批文化場(chǎng)館的建設(shè)，也讓人才可以享受到“悅覽”時(shí)光。

    現(xiàn)在的濱江，交通四通八達(dá)，截至9月底，濱江公交線路46條，公共自行車服務(wù)點(diǎn)363座，規(guī)劃地鐵線路總長(zhǎng)約34公里，地鐵車站18座，濱江，將成為杭州地鐵最密集的城區(qū)。

    讓人才感受到實(shí)實(shí)在在的獲得感，高新區(qū)（濱江）正以繡花功夫打磨城市細(xì)節(jié)，讓城市宜居宜業(yè)宜游，成為人才安心留下的堅(jiān)定理由�，F(xiàn)在的濱江，每一天都是新的，快樂工作、幸福生活的濱江，已然到來(lái)。