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    （原標(biāo)題：創(chuàng)業(yè)陪跑空間：為創(chuàng)業(yè)“陪跑”、為就業(yè)助力 記者：吳璇 通訊員：詹依）

    昨日，富陽(yáng)后發(fā)創(chuàng)業(yè)陪跑空間春城大廈園區(qū)正式啟動(dòng)使用，這意味著富陽(yáng)創(chuàng)業(yè)陪跑空間正在從一點(diǎn)到多點(diǎn)擴(kuò)散，布局更加立體，覆蓋面更廣。

　　創(chuàng)業(yè)陪跑，讓創(chuàng)業(yè)少走彎路

　　富陽(yáng)因創(chuàng)業(yè)而新。而如何讓更多的創(chuàng)業(yè)者成功，從而帶動(dòng)更多更穩(wěn)定的就業(yè)環(huán)境，則是一個(gè)難題。今年的《政府工作報(bào)告》指出：“六保”是今年“六穩(wěn)”工作的著力點(diǎn)。在新形勢(shì)下，創(chuàng)業(yè)陪跑空間的建設(shè)和發(fā)展壯大，無(wú)疑對(duì)“六保”之首的保居民就業(yè)、保民生，起到直接的推動(dòng)作用。

　　近年來(lái)，富陽(yáng)區(qū)深入貫徹“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”的重要精神，堅(jiān)持實(shí)施更加積極的就業(yè)政策，推進(jìn)落實(shí)創(chuàng)業(yè)陪跑空間建設(shè)工作，加大政策扶持力度，加快構(gòu)建全方位創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)陪跑生態(tài)系統(tǒng)，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)倍增效應(yīng)，有力助推了全區(qū)就業(yè)形勢(shì)總體保持穩(wěn)定。

　　“創(chuàng)業(yè)是一場(chǎng)馬拉松，在這個(gè)過(guò)程中建立一個(gè)陪跑體系，讓創(chuàng)業(yè)在一個(gè)有效的生態(tài)支持下前進(jìn)是很有必要的。”區(qū)人社局就業(yè)處副主任沃勤驊說(shuō)，“我們希望通過(guò)陪跑體系，孵化出更多的金鳳凰。”

　　目前，富陽(yáng)區(qū)創(chuàng)業(yè)陪跑空間已逐漸成為集工商注冊(cè)、代理建賬、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、人力資源、政策法務(wù)咨詢以及網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)、投融資等為一體的“一站式”創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺(tái)。與此同時(shí)，區(qū)人社局還相繼出臺(tái)了創(chuàng)業(yè)陪跑空間扶持政策和園區(qū)管理制度，進(jìn)一步夯實(shí)建園基礎(chǔ)，為創(chuàng)業(yè)企業(yè)茁壯成長(zhǎng)保駕護(hù)航。截至目前，富陽(yáng)區(qū)共建有市級(jí)創(chuàng)業(yè)陪跑空間2家，累計(jì)入園創(chuàng)業(yè)企業(yè)80家，帶動(dòng)就業(yè)近400人。

　　新啟用的后發(fā)創(chuàng)業(yè)陪跑空間春城大廈園區(qū)是后發(fā)創(chuàng)業(yè)陪跑空間的拓展園區(qū)。后發(fā)創(chuàng)業(yè)陪跑空間是一個(gè)服務(wù)于高校畢業(yè)生、登記失業(yè)半年以上失業(yè)人員、復(fù)退軍人、殘疾人等就業(yè)困難群體創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的孵化器平臺(tái)，是富陽(yáng)區(qū)首家“杭州市創(chuàng)業(yè)陪跑空間”。春城大廈園區(qū)面積2138平方米，配備有千兆光寬、免費(fèi)WIFI、打印機(jī)、茶水間、直播間、會(huì)議室、路演大廳、健身區(qū)、商務(wù)休閑功能區(qū)，保潔服務(wù)、前臺(tái)服務(wù)、24小時(shí)安保等硬件服務(wù)，同時(shí)，陪跑空間還為入駐企業(yè)提供工商注冊(cè)、財(cái)務(wù)建賬、法務(wù)咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等創(chuàng)業(yè)服務(wù)。

　　園區(qū)相關(guān)負(fù)責(zé)人蔣穎介紹，目前，園區(qū)共有入駐企業(yè)40家，其中5年以內(nèi)畢業(yè)的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)19家，自主就業(yè)退役士兵創(chuàng)業(yè)企業(yè)14家，持證殘疾人4家，登記失業(yè)半年以上人員創(chuàng)業(yè)3家。創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目涉及網(wǎng)絡(luò)傳媒、文化傳播、電子商務(wù)、健康產(chǎn)業(yè)、科研、網(wǎng)絡(luò)直播、裝修設(shè)計(jì)等，直接帶動(dòng)就業(yè)人數(shù)180人。

　　蔣穎說(shuō)，因?yàn)槟壳叭腭v的40家企業(yè)主要集中在電商+直播行業(yè)，因此，園區(qū)接下來(lái)將整合入駐的直播企業(yè)資源，充分發(fā)揮線下物理空間優(yōu)勢(shì)，聚合優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，形成完整的直播及短視頻產(chǎn)業(yè)生態(tài)，打造一個(gè)集培訓(xùn)、路演、實(shí)戰(zhàn)為一體的直播基地，并邀請(qǐng)直播導(dǎo)師為創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供指導(dǎo)。

　　“為創(chuàng)業(yè)者降低創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，提升創(chuàng)業(yè)成功率，讓初創(chuàng)者在創(chuàng)業(yè)路上少走彎路，后發(fā)先至，是我們這個(gè)創(chuàng)業(yè)陪跑空間的宗旨。我們將盡全力為入駐企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，做好‘陪跑者’的工作。”后發(fā)創(chuàng)業(yè)陪跑空間負(fù)責(zé)人周小林說(shuō)。

　　他們的創(chuàng)業(yè)故事在這里更精彩

　　在創(chuàng)業(yè)陪跑空間，努力創(chuàng)業(yè)，是40家企業(yè)的共同現(xiàn)狀；而在園區(qū)里享受到的實(shí)惠，則讓他們創(chuàng)業(yè)的道路更加順暢。

　　“95后”楊超是一名退伍軍人，4年前回到新登創(chuàng)業(yè)，和戰(zhàn)友一起創(chuàng)立了云遠(yuǎn)電子商務(wù)有限公司，在電商平臺(tái)上售賣(mài)男士?jī)?nèi)衣。因?yàn)橥�一品牌在網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售平臺(tái)上競(jìng)爭(zhēng)激烈，處于起步階段的楊超只能加入到價(jià)格戰(zhàn)中吸引客流。

　　“我們賣(mài)20，人家賣(mài)18，那我們也只能調(diào)到17，否則靠幾家年份不長(zhǎng)的店鋪，根本吸引不到流量。但是這樣一來(lái)，我們基本就只能是跑量了。一邊是很薄的利潤(rùn)，一邊是房租、人工費(fèi)等等開(kāi)支，創(chuàng)業(yè)的艱辛我算是深有體會(huì)。去年底，我在朋友圈里看到陪跑空間的信息，和這邊的負(fù)責(zé)人談了幾次后就入駐了，算是這個(gè)陪跑空間比較早進(jìn)來(lái)的創(chuàng)業(yè)公司。這里免房租，只需要交物業(yè)費(fèi)、水電費(fèi)，像我這樣一個(gè)辦公場(chǎng)所算是這里比較大的，算下來(lái)一年也只需要花一萬(wàn)元左右，光是場(chǎng)地費(fèi)就比以前省了很多。而且這里有專(zhuān)業(yè)的平臺(tái)，平時(shí)一些政策紅利都能及時(shí)地送到我們手上，我們創(chuàng)業(yè)遇到的困難、問(wèn)題也可以找他們。像之前我人手不足，也是園區(qū)幫忙解決的，這種創(chuàng)業(yè)路上有人幫忙的感覺(jué)真好。”

　　陳艷麗是一名新富陽(yáng)人，她創(chuàng)辦的杭州富陽(yáng)麗竹貿(mào)易有限公司主要從事社交電商行業(yè)。作為一名殘疾人士，她體會(huì)了太多人間冷暖，創(chuàng)業(yè)過(guò)程自然更為艱辛。

　　“雖然現(xiàn)在社會(huì)上對(duì)殘疾人的偏見(jiàn)少了，但很多人甚至是身邊的家人還是覺(jué)得殘疾人只要能夠吃飽穿暖就夠了。但是我就偏不信命，大家都在創(chuàng)業(yè)，我們也一樣可以。富陽(yáng)這個(gè)城市很包容，尤其是來(lái)到園區(qū)以后，發(fā)現(xiàn)這里都是志同道合的人，他們給予我很多幫助。到這個(gè)場(chǎng)地之后，能招更多的員工，現(xiàn)在我這里全職、兼職的有十幾個(gè)人，以殘疾人為主。大家在一起的凝聚力更大了，感覺(jué)就像找到了一個(gè)家一樣。還有這里都是無(wú)障礙通行，這些細(xì)節(jié)上的設(shè)計(jì)都讓我覺(jué)得很溫暖。自從公司慢慢有了起色，我們也有了更多的勇氣和自信。通過(guò)這個(gè)空間，我覺(jué)得自己完全融入到了富陽(yáng)這個(gè)新的大家庭。今后，我們不光要帶動(dòng)殘疾人就業(yè)，還要帶動(dòng)寶媽這類(lèi)群體一起就業(yè)。”

　　杭州香甜健康服務(wù)有限公司是金佳娣去年11月創(chuàng)立的。作為一名曾經(jīng)的醫(yī)務(wù)人員，金佳娣有十多年的醫(yī)院工作經(jīng)歷。而看多了生老病死，她對(duì)健康重要性的意識(shí)更加深刻。“醫(yī)院說(shuō)到底還是以治為主，但如果能在平時(shí)就增強(qiáng)體質(zhì)，患病的幾率就會(huì)大大降低，像很多慢性病，都是可以提前預(yù)防的。所以去年，我下定決心辭職創(chuàng)業(yè)。”

　　雖然是初創(chuàng)企業(yè)，金佳娣憑著工作經(jīng)驗(yàn)和社交人脈，迅速建立起了一支40余人的健康管理師隊(duì)伍。就在她為場(chǎng)地發(fā)愁之時(shí)，得知了春城園區(qū)的消息，這無(wú)疑是雪中送炭。4月，她的企業(yè)進(jìn)駐園區(qū)，而之后的經(jīng)歷又讓她收獲滿滿的感動(dòng)。“當(dāng)時(shí)需要一架屏風(fēng)，園區(qū)負(fù)責(zé)人周小林就說(shuō)‘我有一個(gè)舊的，你的公司剛起步，能省則省’，之后他就把屏風(fēng)搬了過(guò)來(lái)；我要掛一批牌子，邊上一家公司的負(fù)責(zé)人就幫我一個(gè)個(gè)釘好，釘了好幾個(gè)小時(shí)，一分錢(qián)都不肯收；辦公室紗窗裝不好，也是別家公司負(fù)責(zé)人來(lái)幫忙裝……在這里，所有的創(chuàng)業(yè)者都是從零開(kāi)始，但是又不全是零，因?yàn)橛心敲炊嗳艘黄鹋�力，讓我在這個(gè)園區(qū)一點(diǎn)也不孤單。我特別珍惜現(xiàn)在的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。”

　　“園區(qū)就像一個(gè)窩，我們這些初創(chuàng)企業(yè)就像一個(gè)個(gè)蛋，我們的最終目的就是要孵化出來(lái)，成為鳳凰，而這個(gè)過(guò)程注定是坑坑洼洼的。有了政府的扶持和園區(qū)的幫助，我們就像走上了320國(guó)道，接下來(lái)希望我們還能走上高速公路。”杭州錦浩供應(yīng)鏈管理有限公司負(fù)責(zé)人夏心東說(shuō)。而這也代表了眾多創(chuàng)業(yè)者的心聲。